Për dekada, nënat që punojnë janë ndjerë fajtore që kanë zgjedhur të kenë një karrierë dhe një rol profesional jashtë familjes së tyre. Mbështetësit e këtij besimi pohojnë se të paturit e një pune ndikon negativisht në shëndetin mendor të grave, pasi ato synonin të rrisnin foshnjat e tyre në vend që të punonin me kohë të plotë. Megjithatë, shkenca ka një pikëpamje krejtësisht të ndryshme për këtë çështje. Një studim i fundit zbuloi se nënat që punojnë janë mendërisht më të lumtura sesa nënat që qëndrojnë në shtëpi.
Ne po ju tregojmë gjetjet e një studimi i cili tregon se një karrierë e përmbushur, qoftë me kohë të pjesshme apo me kohë të plotë, rrit kënaqësinë e nënës dhe ndjenjën e vetëvlerësimit.
Si nënat që punojnë ashtu edhe nënat që qëndrojnë në shtëpi janë prindër të mirë.
Disa njerëz mendojnë se qëndrimi në shtëpi do ta bëjë nënën më përmbushëse dhe efikase. Megjithatë, një sondazh i fundit sugjeron të kundërtën. Sipas gjetjeve, si nënat me kohë të pjesshme ashtu edhe nënat që rrinin në shtëpi ishin në gjendje të ishin prindër të mirë për fëmijët e tyre. Përfundimi është se të kesh një karrierë nuk do të rrezikojë marrëdhënien nënë-fëmijë, siç besojnë shumë njerëz.
Nënat që punojnë mund të jenë më të shëndetshme dhe më të arsyeshme.
Rezultatet e studimit zbuluan se nënat që punonin, qofshin ato me kohë të pjesshme apo me kohë të plotë, ishin më të lumtura se ato që nuk punonin jashtë shtëpisë. Sipas këtij studimi, nuk kishte dallime të rëndësishme statistikisht midis nënave që punojnë me kohë të pjesshme dhe nënave me kohë të plotë pune për sa i përket shëndetit fizik dhe depresionit, edhe pse të dy grupet raportuan shëndet më të mirë të përgjithshëm dhe më pak simptoma të depresionit sesa qëndrimi. Një studim tjetër sugjeron se gratë që punonin me kohë të plotë pasi kishin fëmijën e tyre të parë kishin shëndet më të mirë mendor dhe fizik në moshën 40-vjeçare krahasuar me ato që nuk punonin fare.
Fëmijët e nënave që punojnë mund të jenë më të lumtur.
Bazuar në një studim tjetër, fëmijët janë po aq të lumtur sa nëna e tyre. Pra, nëse nëna ka një punë të kënaqshme, ajo ka më pak gjasa të vuajë nga depresioni, duke rritur kështu lumturinë e saj dhe të fëmijës së saj.
Gratë që punojnë mund të përballen më mirë me stresin.
Sipas Qendrës Kombëtare të Informacionit për Shëndetin e Grave, stresi mund të ndikojë në shëndetin emocional dhe fizik të grave në mënyra të ndryshme, duke përfshirë dhimbje koke, dhimbje barku dhe dhimbje shpine. Vuajtja kronike nga këto simptoma mund të dëmtojë lidhjen nënë-fëmijë. Për fat të mirë, një studim tjetër zbuloi se gratë që punojnë janë më efikase në menaxhimin e stresit sesa ato që nuk punojnë, pasi ato përballen me shumë rrethana në vendin e punës që i bëjnë ato më të forta, më të durueshme dhe emocionalisht më të forta.
Gratë që punojnë mund të sigurojnë nevojat e fëmijëve të tyre.
Edhe kur bënin të njëjtën punë, gratë raportuan një nivel më të lartë kënaqësie dhe përmbushjeje sesa burrat. Ky rezultat mund të tregojë se të qenit e pavarur financiarisht u jep grave më shumë autonomi dhe i lejon ato të kujdesen dhe të përkëdhelin fëmijët e tyre. Një sasi e madhe stresi lehtësohet kur një grua është në gjendje të mbështesë financiarisht familjen e saj.
Fëmijët e nënave që punojnë mund të rriten për të qenë më të suksesshëm dhe më të arsimuar.
Shumë gra zgjedhin të mos ndjekin karrierën e tyre profesionale për shkak të presionit shoqëror dhe stereotipeve të rrënjosura thellë. Megjithatë, hulumtimet tregojnë se fëmijët e nënave që punojnë kanë tendencë të jenë më të arsimuar, vajzat priren të punësohen dhe të kenë të ardhura më të larta dhe djemtë kanë më shumë gjasa të kujdesen për familjet e tyre.
